时隔两年多时间,董明珠给员工的分房承诺终于就要实现了。
6月15日,据董明珠自媒体消息,董明珠答应送给员工的3000多套房即将交付使用,周边配套的商业区、幼儿园也在紧锣密鼓加快建设中。
董明珠表示:给员工分房,给员工涨薪,不是以此让他留下来,是因为他为企业做出了贡献,应该给他回报!
来格力5年还没分到房?
近日,在芒果TV职场类综艺节目《初入职场的我们》中,有格力员工现场当面和董姐要房,他表示,在格力工作五年并未分到房。
董明珠现场霸气回应:“来了五年没分到房”,你要问问你为什么没分到房呢?格力分房的目标从未改变,我们的梦想就是要让每一位员工都能拥有一套房,今年我们有三千七百套,第一批优先分给我们优秀的员工,但是不优秀的也会给,只是要慢慢等。只要你足够优秀,就能优先。来看看格力人才房的“庐山真面目”吧↓↓↓
从格力官方提供的上述视频来看,格力明珠广场一期,拥有多栋高层建筑和配套综合商业建筑,目前已经基本竣工,屋内装修也完成得差不多了,预计很快就能安排员工入住。
如何分房?
关于格力分房这件事,最初源自2018年1月珠海的一场活动,董明珠透露,为了稳定人才队伍,她这两年在思考,让8万格力电器的员工每人有两室一厅的房子。
“只要你干到退休,房价再高都跟你没关系。”
当时有人估算,如按员工福利房每平方米5000元的成本算需280亿元,至少要耗掉格力电器2015、2016两年的净利润。
对此,格力电器市场部时任部长陈自立解释说,“从每人一间房开始,到已婚员工过渡房,再到人才公寓;有公司自建、公司购买等多种方法;有总部,也有各生产基地;已经实施了很多年,会逐步升级。”
2018年5月16日,格力电器在珠海体育中心举行“格力2018再启航”晚会,董明珠现场宣布:珠海市委市政府为了鼓励格力电器,答应给格力1万套住房的土地。来源:格力集团官网
当时,格力现有员工超过8万人,董明珠承诺保证格力员工每人一套房,首批1万套房或优先提供给核心技术人员。
3个月后,据格力集团官方消息,“格力明珠广场”动工,这是格力自费投资20亿元建设的人才公寓,由2栋18层、3栋19层、3栋32层、3栋35层共11栋住宅,1栋商业及邻里中心及1栋幼儿园组成,占地面积约80719.95平方米,总建筑面积约为278402平方米。预计2021年交付共3180套。
格力的说法是,人才公寓将以租赁的方式提供给公司优秀人才、专才和技术骨干等作为过渡性住房,租金低于市场价。
2020年4月的一场云直播中,董明珠介绍称,受疫情影响,尽管今年(2020年)一季度亏损了300亿元,但给员工每人送一套“两房一厅”的目标不会受到任何影响,一定会实现。格力3700套的员工小区(即格力明珠广场)已经完工,首先会保证技术部门的80后(早已结婚)、90后员工(将结婚),每人能分到一套,并保证所有技术人员每人能分到一套房。
今年2月,董明珠在珠海接受采访时谈到:“为什么这两年我一定要盖房,我们今年马上又要投放 3700 套人才房,接下来要首先实现科技人员一人一套房,只要大学生来了,就是一套房。只要在格力干到退休,这套房就给你了,你还愁什么钱?有多少钱花多少钱!有(房)住了,怕什么?”
4月27日,董明珠在微博上表示,给员工一万两万块奖励,不如解决住房问题,今年3700套房即将投入,我们鼓励所有表现优秀的员工。格力电器一季报显示,公司2021年第一季度实现营业收入超330亿元,同比增长62.73%;实现归属于上市公司股东的净利润3442899755.09元,同比增长120.98%;基本每股收益0.58元/股。
财信证券认为格力短期来看,公司业务结构单一,多元化进程缓慢,业绩短期承压。长期来看,公司不断梳理内部治理结构,积极进行渠道改革,加快多元化布局,未来改革顺利落地后发展可期。
还有哪些企业分房?
除格力外,其他企业也同样有类似的分房或购房补贴政策。华为在东莞松山湖科技产业园附近,建设了30万套员工住房。满足要求的员工能以每平米8500元的价格购买,价格相当于市场价30%~40%。
腾讯也启动了安居计划,员工想要在工作地或社保地购买首套房子,可以向公司最高申请90万元免息借款资金。截至去年底,已经有超过一万名腾讯员工通过安居计划买到首套房,虽然不及格力直接送房来得豪爽,但依旧是相当不错的政策。